É a designação de uma metodologia, aplicável em sessões de trabalho com 6 participantes, idealizada por Edward Bono e que defende a discussão de cada tema, segundo a perspectiva de seis chapéus coloridos, seis pontos de vista diferentes.
Cada participante, durante a sessão fica responsável de participar na discussão segundo o ponto de vista do chapéus que lhe foi atribuído: branco (factos), azul (processo), verde (criatividade), amarelo (benefícios), vermelho (emoções) e preto (precauções).
Referências
Six thinking hats in pictures (Google)
Looking at a decision from all points of view
How to solve problems using the six thinking hats
Using storyboarding and de Bono six thinking hats
Using 6 thinking hats for better design